Cíl semináře Už dávno zaměstnanci od organizace neočekávají jen mzdu připsanou pravidelně každý měsíc v přibližně stejnou dobu na svůj účet. Stejně tak řada společností dlouhodobě ustupuje od modelu plně fixního platu a snaží se přejít k motivačním modelům, jejichž cílem je zvýšit výkon zaměstnanců. Cíle:
Jak správně prakticky uchopit hodnocení zaměstnanců od samého počátku, Poskytnout účastníkům informace o smyslu a přínosech systému hodnocení zaměstnanců. Vysvětlit, co a
| Datum | Místo konání | Cena | |
|---|---|---|---|
| 04. 06. 2025 | online | 2 990 Kč 3 617 Kč s DPH |
Firma: Aliaves Co., a.s.
Lektor: Mgr. Petr Daňko Akreditovaný systemický kouč, tréninku se aktivně věnuje více než 24 let, jeho expertizami jsou oblasti rozvoje managementu, komunikace a lidských zdrojů. Klíčovou specializaci má ve vzdělávání experimentální formou, v poradenství se zabývá firemní kulturou, personalistikou a firemní komunikací. Během tréninků využívá pedagogický základ a manažerskou praxi, které umožňují podat věci jednoduchou a srozumitelnou formou. Lektor klade důraz na osobní zážitek a schopnost empatie, díky které rychle s účastníky najde společnou řeč.